一是强宣传，促扩面，增强企业参保意识。组织人员深入企业进行宣传，督促用人单位参保并及时启动机关事业单位参保。到目前，全区工伤保险参保单位455户，参保人数39686人，其中农民工参保16240人，收缴工伤保险费471万元。

    二是严管理，优服务，确保基金安全运营。细化工伤保险实名登记工作并建立监督机制和及时报案制度。用人单位发生工伤24小时内上报后，及时做好事故调查、勘查及确认工作，同时严把工伤待遇支付关。截至目前，全区共支付工伤保险待遇137人215万元，确保了应支付费用的按时足额发放。

    三是抓配合，重预防，建立工伤保险长效机制。由人社、安监等部门定期组织企业管理人员进行专门培训，督促企业采取措施，搞好安全生产。同时积极做好工伤康复工作，委托东营市正骨医院为工伤职工提供康复服务并及时审批报销工伤康复治疗费。

    7月17日，市社保中心召开专题会议，研究制定了“百千万”调研活动实施方案，对调研任务进行了分工安排，并统一印发了调研资料。（市社保中心）

    市外国专家局制定“百千万”活动调研计划，重点从企业、职工和劳动者对人力资源社会保障工作和引进国外智力等方面需求入手，对调研时间安排、形式和内容进行安排。(市外国专家局)

    7月9日至10日，省人社厅人力资源市场与人员调配处调研员张龙、规划财务处调研员郭增祥等一行三人，来我市督查基层公共（就业）服务平台建设工作，督查组依次到河口区、广饶县乡镇街道人力资源社会保障所及东营区油地军校联动服务中心等地检查，并对我市基层公共服务平台建设工作给予充分肯定。（规划财务科）

    2012年度我市第三次劳动能力鉴定工作圆满完成。本次鉴定共收到申报材料191份（其中胜利石油管理局57份），25人申请因病丧失劳动能力鉴定，其中14人完全丧失劳动能力，2人大部分丧失劳动能力，4人部分丧失劳动能力，4人未达级，1人未参加鉴定；153人申请工伤职工劳动能力鉴定，其中1-4级7人，5-6级5人，7-10级114人，未达级的18人，未参加鉴定的9人；10人申请疾病与工伤因果关系鉴定，7人有因果关系，3人无因果关系；2人申请辅助器具配置，全部准予配置；1人申请停工留薪期确认，确认延长停工留薪期7个月。（市社保中心）

    7月1日起，我市将血友病纳入全市城镇基本医疗保险门诊慢性病、大病报销范围，至此，纳入基金报销的门诊慢性病病种已达48种。（市社保中心）

    垦利县发挥新型农民学校平台作用，在垦利街道办事处举办城乡居民社会养老保险政策培训班，为村民讲解城乡居民社会养老保险政策。（垦利县王丽丽）

    近日，市社保中心正式启动社会保险个人权益记录单邮寄工作，此项工作自今年开始，以后每年将进行一次。今年社保账单寄递工作将在年底前完成。（市社保中心李茂盛）

    7月18日，垦利县人社局组织相关业务人员到县粮食局现场办公，为粮食收储管理中心下岗职工办理解除劳动合同、档案移交手续、申领失业保险金初审等手续，并讲解相关政策，鼓励其自谋职业、自主创业。（垦利县崔芳张健健）

    自今年3月份开始，垦利县开展了为期90天的农民工工资支付专项检查活动，此次检查涉及职工1.43万人；劳动保障监察立案12起，结案12起；追回工资24.4万元，清退风险抵押金11.5万元，催缴社会保险费54.73万元。 （垦利县宫玉明）

    近日，东营区人社局到企业开展社保政策宣讲活动，宣讲活动主要围绕社会保险法律法规、工伤认定、社保待遇享受、参保关系转移和医疗保险的就诊、报销以及劳动能力鉴定等内容进行。（东营区李志军）